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個々人の多様な価値観や個性を尊重し、社員のキャリアプランの確立とその実現に向けた育成支援を行い、自己実現の場を提供する。
社員間の高い信頼関係を構築するための支援
信頼関係に基づく公正で納得感の高い評価
評価に基づいた適切な成長支援
社員の能力を最大限に引き出す配置
現状に満足せず絶えず挑戦や革新を目指す姿勢に厚く報いる